3月4日，后勤集团召开信息化建设专题会议，深入贯彻落实学校春季工作会议精神，以信息化利器激活改革引擎，加速推动各项改革任务落地见效，全面赋能学校高质量发展。会议听取了“智慧后勤服务管理系统”开发进展汇报，各业务口围绕后勤实际应用场景提出进一步需求，努力通过信息化手段为师生提供更便捷服务，为管理提供更全面支撑。集团总经理李洪波、党委书记王秦辉、领导班子全体成员及全体中层以上人员参加了会议。
李洪波强调，信息化建设是集团落实学校春季学期工作会议精神，全面深化改革、提升服务质效的助推器，并对智慧后勤系统建设提出三点要求：一是聚焦师生服务，将服务功能做到极致，同时保护师生信息安全；二是每个部门、每位员工都应在系统中找到定位、体现价值、接受检验；三是各业务口抓紧推进试运行，主动发现问题，通过信息化实现流程优化和工作量化。他指出，集团急需懂信息化、善创新的专业化人才，要在本次信息化建设过程中努力提高个人的信息化素养。
王秦辉要求要加快系统测试运行，优先上线师生迫切需求的模块。他号召全体干部员工要主动在系统中“找位置”，确保系统建设与改革方向同频共振，以时不我待的紧迫感让“智慧后勤”成为集团改革发展的新引擎，成为服务师生的新力量。与会人员一致表示将深度参与系统建设，以信息化驱动改革，以信息化赋能服务，不断提升后勤服务保障能力水平。